Presenteren
Herkenbaar uit Succesvol Functioneren / Persoonlijke Effectiviteit: het houden van presentaties.
In de training Succesvol Functioneren / Persoonlijke Effectiviteit wordt het journaalprincipe gehanteerd. De trainer vertelt wat hij gaat vertellen, hij vertelt het en een deelnemer geeft daarover een korte presentatie om het nogmaals te herhalen.
Andere tips bij het geven van presentaties zijn bijvoorbeeld:
- Maak je geen zorgen dat je iets vergeet, je publiek is niet bekend wat je gaat vertellen en weet dus niet wanneer je iets vergeten bent.
- Door te oefenen met presenteren leer je door de positieve ervaringen.
- Let erop dat je niet in een negatieve spiraal van stress terecht komt.
Ook het blad ManagementTeam heeft een aantal tips voor het geven van een goede presentatie:
Presenteren is te leren
Een goede presentatie bepaalt vaak het verschil tussen resultaat en mislukking. Toch zien veel managers er als een berg tegenop. Besef echter: geboren sprekers bestaan niet, iedereen moet oefenen.
- Begingrap? Niet doen.
Een leuke anekdote om het ijs te breken is prima, maar hou het relevant
- Herhaal, herhaal en herhaal
Vertel eerst wat je gaat vertellen, vertel het dan en vertel daarna wat je net verteld hebt. Oud advies, maar het werkt.
- Lees de slide niet voor
Mensen kunnen echt zelf lezen. Vertel je verhaal liever in je eigen woorden
- Laat het publiek spreken
Zo vaak vergeten, maar zo effectief. Stel vragen, laat mensen hun hand opsteken.
- Maak oogcontact
Zoek de balans: te kort leidt af, te lang zorgt voor een oncomfortabel gevoel
- Laat op tijd… een stilte vallen
Oefen met 3 tellen stilte. Besef dat maar één persoon last heeft van die stilte: jij.
- Gebruik je handen
Handgebaren betrekken mensen bij wat je vertelt. Stop ze dan ook niet weg, maar ondersteun je verhaal ermee.
Uit: ManagementTeam 05/02/2010 |
